全職
9:00~17:30

台北市信義區市民大道六段288號16樓

1. 第1個月-學習產業知識和熟悉商品:
參加公司的基礎培訓課程建立保險專業知識和熟悉全球人壽的商品。

2. 第2個月~第24個月 部門輪調／職能訓練/證照取得:
將進行各部門工作輪調、參與跨部門專案計劃，且有機會與高階主管共事，並參與高階主管或功能性委員會會議。

3. 依組職需求、考核結果分發派任部門:
培訓結束時，通過每階段考核及取得證照者，依組職需求、考核結果分發派任部門。

申請資格:
(一) 碩士畢業，不限科系
(二) 應屆畢業生或二年以下工作經驗，男性需役畢(或免役)
(三) 中英文溝通流利並具TOEIC 700分以上能力
(四) 具備全球人壽核心價值特質、樂於團隊合作且具強烈企圖心和高度抗壓性
(五) 具良好溝通能力及創新思維

申請方式:
申請下載並填寫好「2022全球人壽儲備幹部專用履歷」後，email到career@transglobe.com.tw
郵件主旨/檔案名稱格式如右: 2022MA+中文姓名
詳細內容請至官網人才招募專區
https://www.transglobe.com.tw/recruit-MA.html?

面議 (經常性薪資達新台幣4萬元以上)

碩士，不限科系

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