No.職稱、學歷工作時間、地點工作內容待遇、人數人次
1.
新鮮人徵才計畫-資訊類
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
不拘
全職 依公司規定
台北市
一、【Java全端軟體工程師】

1.參與系統需求開發設計、架構規劃與專案執行

2.涵蓋多元領域：新創服務/加值服務/通路營運/虛擬通路/客服/電商/企業創新整合等

二、【Python Web工程師】

1.全端程式開發，學習新技術並落地

2.依規格規劃並開發功能：資料庫架構、API、雲端服務整合、串接第三方系統

三、【 雲端工程師】

1.規劃/設計公有或私有雲架構，打造穩定可擴展的雲端環境

2.強化雲端資安防護機制

3.推動雲端成本治理與資源優化

4.評估 SaaS 解決方案並提出導入/應用建議

5.擔任重大專案 SRE，確保系統穩定與可靠性

四、【科技服務管理暨維運工程師】

1.提升服務系統可用性/擴展性/效能，建置監控與告警

2.實作 CI/CD、自動化部署與異常修復

3.重大事件處理、根因分析（RCA）、容量規劃

4.日常維運：監控、排程、巡檢、Log 追蹤除錯、配合變更調整

五、【.Net工程師】

1.系統需求架構規劃、設計、開發，提升穩定性/效能/使用體驗

2.後端（ASP.NET MVC / ASP.NET Core）與 Web API / RESTful API 開發

3.SQL 資料庫查詢、效能調校、資料建模

4.依內外部需求提供技術規劃與分析洞察		月薪面議，依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。
需求人數：12
檢視：16
收藏：0
應徵：0
2.
行動裝置周邊配件產品PM/終端產品管理師
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
不拘
全職 依公司規定
台北市
1. 終端配件商品(穿戴裝置、殼套保貼、線材與移動電源等)選品採購

2. 報表製作、成本控制、進銷存管理、廠商事務聯絡等相關作業

3. 商品價格系統設定與公告

4. 每月配件促銷與門市陳列之規畫與執行

5. 跨部門協調溝通及主管交辦事項		月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元，若績效達平均水準者，年薪約64~84萬，績效優者年薪將更高。依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
需求人數：3
檢視：13
收藏：0
應徵：0
3.
營運企劃管理人員
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職 依公司規定
月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元，若績效達平均水準者，年薪約64~84萬，績效優者年薪將更高。
需求人數：1
檢視：15
收藏：0
應徵：0
4.
Customer Insight Analyst(客戶洞察分析師)
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
1.營收與行為洞察： 分析用戶通訊、使用行為、營收等數據，建立客戶標籤與價值分群，提供報表協助管理層掌握營運動態。

2.數據處理與流程優化：於 DW 與 AWS 環境提取資料，並建置視覺化 Dashboard 提供即時決策支持。會 SQL/Python/PowerBI或Tableau。

3.會員與遊戲化機制分析： 會員點數、XP 經驗值及等級制度的成效分析，會員貼標及分群。

4.AI 工具整合應用： 具備高度好奇心，能主動運用最新 AI 工具（如 LLM 輔助編碼、資料探索、自動化流程）提升分析效能。

5.高效溝通與報告： 運用 AI 輔助製作精煉簡報，並以清晰邏輯與口語表達向管理層展示數據背後的商業建議。		月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元，若績效達平均水準者，年薪約64~84萬，績效優者年薪將更高。
需求人數：1
檢視：14
收藏：0
應徵：0
5.
電商數位行銷人員
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
1.執行線上/線下檔期營銷、檔期企劃提案、行銷文案撰寫、策劃官網維運與SEO優化、廣告投放等。

2.數位行銷相關數據分析、成效追蹤及優化。

3.數位創新案型企劃發想、提案到執行。

4. 其他主管交辦事項協調、執行、追蹤、回報		月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元，若績效達平均水準者，年薪約64~84萬，績效優者年薪將更高。
需求人數：1
檢視：16
收藏：0
應徵：0
6.
新鮮人徵才計畫-中小企業數位服務/行動商務推廣業務
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
一、中小企業數位服務推廣業務-台北/新北/新竹

1.維繫客戶關係：定期與既有企業客戶溝通，了解並滿足其電信服務需求

2.開發新市場：拜訪潛在客戶，特別是街邊店面與商圈店家，推薦數位轉型解決方案，協助其導入電信與數位化產品

3.推廣產品：銷售電信基本服務以及OP開店包，幫助中小企業提升營運效率與市場競爭力

4.達成業務目標：以營收和新增客戶數為核心，推動成功的數位轉型專案上線，達成業績目標

二、行動商務推廣業務-台北/新北/新竹/高雄

1. 推廣與維繫客戶：

-負責推廣重點集團性企業員工VIP級的電信優惠方案，強化合作關係

-維繫重點企業職福會窗口，深入了解客戶需求，並提供適切的解決方案

2. 推動數位轉型：

-協助街邊店面與商圈導入 OP開店包服務，幫助中小企業提升營運效率與市場競爭力

3. 市場分析與通路經營：

-經營社群平台及相關銷售通路，提升企業員工電信優惠福利曝光度

-利用資料分析和流量追蹤工具，了解市場反饋並優化推廣策略

-需與直營通路團隊合作，整合內部資源以達成銷售目標

4. 達成業務目標：

-以提升企業員工使用公司服務的滲透率

-推廣街邊店家數位轉型產品，達成每月成交目標		月薪依能力與經歷核敘約31,800~40,000元，若績效優者，加計業績獎金，年薪可達80萬。
需求人數：10
檢視：9
收藏：0
應徵：0
7.
新鮮人徵才計畫-財務類
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
一 【財務人員】

1.因應業務發展，規劃相關收付款作業流程或導入新型態收付款方式

2.執行集團各公司短期投資及資金調撥作業

3.執行集團各公司收付款作業及銀行帳戶相關帳務處理

4.執行集團資金貸與相關作業

5.金融機構業務往來關係維繫及相關手續費議價

6.授信額度監督及擔保品審核

7.定期編製資金相關報表

8.主管交辦事項

二 【財務規劃人員】

1.集團內各公司的資金管理、管理報表編製與分析

2.執行集團內各公司的資金貸與、收付款工作

3.管理集團籌資活動及金融機構授信額度

4.監督經銷商授信額度及審核擔保品

5.負責集團內各公司外匯風險管理

6.轉投資管理

7.主管交辦事項

三 【經營分析人員】

1.公司營運結果分析

2.預算管理及財務預測

3.資本支出及行銷方案成本效益分析

四 【帳務管理人員】

1.帳單產製/核帳及退費流程規劃

2.帳單品質及收款通路管理

3.作業成本管理

4.客訴與專案管理

5.資料分析、報表與簡報製作

五 【採購人員】

1.商務類商品及勞務採購案件辦理

2.成本底價制作/與廠商議價

3.供應商管理開發新廠商

4.主管交辦案件處理

六 【用戶風險管理人員】

1.風險監控異常案件處理與通報

2.管理用戶風險與異常偵測條件建議

3.異常案例串案與事件報告製作

4.用戶異常行為觀察分析		月薪面議，依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。
需求人數：7
檢視：11
收藏：0
應徵：0
8.
基站維運工程師(台中)
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
1.有線/無線網路維護及障礙查修

2.基站/機房洽談

3.處理基站、機房續約相關事宜

4.工程建設/線路供裝

5.施工監工管理		月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元，若績效達平均水準者，年薪約64~84萬，績效優者年薪將更高。
需求人數：1
檢視：11
收藏：0
應徵：0
9.
無線網路優化工程師(中區)
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
1. 無線網路(包含基地台/增波器)設計規劃和品質優化調整

2. 電信網路話務品質監控與分析

3. 無線網路客訴處理		月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元，若績效達平均水準者，年薪約64~84萬，績效優者年薪將更高。
需求人數：1
檢視：11
收藏：0
應徵：0
10.
企業用戶業務專員- 台北
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
1.開發大型企業相關電信、SI、新創產品規劃及申裝服務

2.客戶關係維護與服務

3.企業解決方案規劃與推廣		月薪依能力與經歷核敘約34,000~43,000元，若績效優者，加計每季業績獎金，年薪可達81萬。
需求人數：3
檢視：12
收藏：0
應徵：0
11.
行動廣告業務人員
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
根據客戶行銷需求，提出最佳媒體組合(Google/FB/行動聯播網/簡訊)之解決方案月薪依能力與經歷核敘約34,000~43,000元，若績效優者，加計每季業績獎金，年薪可達81萬。
需求人數：1
檢視：10
收藏：0
應徵：0
12.
企業IDC PM
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
1.雲端及IDC產品策略擬訂與服務規劃，並協調完成產品管理工作

2.掌握競爭態勢和市場動態，並能制定產品行銷推廣方案來因應

3.發展IDC、雲端、網際網路、算力服務、綠能應用加值服務之規劃、執行與維護，能與合作廠商溝通協調完成服務產品的開發、測試、管理，發佈、上線等相關工作

4.規劃產品路線圖，提出產品需求與優化建議		月薪依能力與經歷核敘約39,400~48,500元，若績效優者，年薪可達92萬。
需求人數：1
檢視：17
收藏：0
應徵：0
13.
系統規劃師
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
全職
1.需求訪談與分析：與客服、業務、營運等角色進行訪談，從使用者觀點了解現行流程痛點，整理成具體的系統化需求

2.系統規劃與改善：撰寫需求文件、操作規格與流程圖，與IT討論技術可行性，推動功能開發與優化

3.系統維運管理：負責日常操作、問題排查、異常回報，並協調跨部門資源，確保系統穩定可用

4.使用行為與滿意度追蹤：透過數據與回饋檢視功能成效，提出改善建議並持續優化使用體驗

5.文件建置：建置與維護操作文件、規格文件與流程圖，確保資訊一致並利於後續維運與溝通		月薪依能力與經歷核敘約39,400~48,500元，若績效優者，年薪可達92萬。
需求人數：1
檢視：10
收藏：0
應徵：0
14.
【Taiwan Mobile 實習計畫】Intern-媒體公關
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
實習
1.支援媒體與公關活動影像紀錄，負責發稿照片拍攝

2.執行活動現場影像拍攝與視覺素材蒐集

3.參與專案執行，運用 AI 工具進行圖像與影音內容生成		時薪 196～250
需求人數：1
檢視：13
收藏：0
應徵：0
15.
【Taiwan Mobile 實習計畫】Intern-ESG永續發展
2026/3/12 更新
2026/8/31截止
實習
「台灣大實習計畫」熱烈招募中，實習生不限國籍、實習時間不限寒暑假、實習期間將由專屬導師(Mentor)帶領您，讓您和業界接軌，成為引導Web 3新時代的科技菁英，跟著我們一起Open Possible 展開您的人生新篇章。

ESG永續發展實習生：

依實習生專長及各專案需求安排，如

1.協助永續資訊揭露、評比與溝通相關作業

2.支援永續相關專案企劃與執行

3.蒐集與分析永續趨勢、案例、倡議或政策等		時薪 196～250
需求人數：1
檢視：14
收藏：0
應徵：0
16.
【Taiwan Mobile 實習計畫】Intern-大哥付你分期數據分析實習生
2026/3/13 更新
2026/8/31截止
實習
1.分析用戶交易數據，洞察行為模式，提出商務開發與行銷策略優化建議，提升轉換率與GMV

2.剖析用戶還款行為、分期模式及風險指標，支援風險評估模型建置，協助詐欺偵測與額度模型		時薪 196～250
需求人數：1
檢視：14
收藏：0
應徵：0
17.
【Taiwan Mobile 實習計畫】Intern-投資法人關係
2026/3/13 更新
2026/8/31截止
實習
1.支援投資法人日常工作

2.彙整資料與協助專案進行		時薪 196～250
需求人數：1
檢視：14
收藏：0
應徵：0
18.
【Taiwan Mobile 實習計畫】Intern-視覺設計
2026/3/13 更新
2026/8/31截止
實習
1.學習並參與廣告設計專案流程：從需求溝通、視覺發想到素材製作

2.參與團隊會議，觀摩設計師與行銷同仁的跨部門合作

3.協助社群與電商活動行銷，嘗試提出創意建議與優化方案

4.協助設計團隊製作電商廣告素材(商品圖、Banner、社群貼文、EDM 圖像)

5.整理專案素材、設計檔案與簡報，培養專案管理能力

6.完成主管或導師交辦的專案小任務，累積實務經驗		時薪 196～200
需求人數：1
檢視：14
收藏：0
應徵：0
19.
【Taiwan Mobile 科技大神培育實習計畫】Intern-IT
2026/3/13 更新
2026/8/31截止
實習
台灣大「科技大神培育實習計畫」熱烈招募中，實習生不限國籍、實習時間不限寒暑假、工作地點不限線上或線下(實體)，實習期間將由專屬導師(Mentor)帶領您透過實作，學習產業實用的技術框架，讓您和業界接軌，成為引導Web 3.0新時代的科技菁英，跟著我們一起Open Possible 展開您的人生新篇章。【實習內容】*HR於收到履歷後將協助媒合以下職務

1. 與AI協作開發資訊系統：

■ 與 AI 工具協作開發、參與 API 與後端整合、撰寫技術文件與操作指南

2.科技與AI服務應用開發 / 測試：

■ 參與 AI 語音/視覺/資安等多元研發、資料庫測試程式撰寫、APP/Web 測試報告

3. 開源資料庫DBA實習：

■ 安裝配置開源資料庫、執行效能測試、分析結果並提出優化建議與報告

4. 資安產品研究與專案管理：

■ 資安產品資訊蒐集、協助專案管理、製作技術文件與彙整會議紀錄

5. 資安資訊收集管理：

■ 執行行政事務、整理國內外資安政策與事件、協助資安例行工作

6. 資安驗證輔導專案管理：

■ ISO 專案文件管理、製作輔導計畫、RPA 運用設計

7. 系統解決方案評估與測試：

■ 測試產品、記錄錯誤與追蹤進度

8. AI訓練語料校正：

■ 語音逐字稿聽打校正、AI 訓練資料整理

9. AI產品企劃與專案管理支援：

■ 專案資料分析、AI 產品UX初設與測試支援、設計趨勢分析

10.M+創新模組開發（含M+ Meet）：

■ 開發高併發 Web Service、壓力測試與自動化部署腳本

11. 語音模型研發和API建置：

■ 研究 ASR/TTS 模型並優化、模型訓練資料收集清洗、實作模型推論 API

12. IT 資源管理與 FinOps 開發：

■ 撰寫腳本自動抓取資源使用量、實作成本分攤計算邏輯與報表

13. IaC 自動化工程：

■ 將部署流程轉為IaC腳本、實作伺服器自動化配置、維護 CI/CD Pipeline。

14. 開源基礎設施研究與導入實習：

■ 研究主流開源方案、撰寫自動化腳本與穩定性評估報告

15. 3D與AI服務應用開發 / 測試：

■ 協助科技服務測試、Unity 套件維護、素材檢核打包、參與基礎開發

16. AI科技應用研究分析與資訊管理：

■ AI 科技專案管理與企劃、策略分析、趨勢研究		時薪 200～300
需求人數：10
檢視：12
收藏：0
應徵：0
20.
【Taiwan Mobile 科技大神培育實習計畫】Intern-IT
2026/3/13 更新
2026/8/31截止
實習
台灣大「科技大神培育實習計畫」熱烈招募中，實習生不限國籍、實習時間不限寒暑假、工作地點不限線上或線下(實體)，實習期間將由專屬導師(Mentor)帶領您透過實作，學習產業實用的技術框架，讓您和業界接軌，成為引導Web 3.0新時代的科技菁英，跟著我們一起Open Possible 展開您的人生新篇章。【實習內容】*HR於收到履歷後將協助媒合以下職務

1. 與AI協作開發資訊系統：

■ 與 AI 工具協作開發、參與 API 與後端整合、撰寫技術文件與操作指南

2.科技與AI服務應用開發 / 測試：

■ 參與 AI 語音/視覺/資安等多元研發、資料庫測試程式撰寫、APP/Web 測試報告

3. 開源資料庫DBA實習：

■ 安裝配置開源資料庫、執行效能測試、分析結果並提出優化建議與報告

4. 資安產品研究與專案管理：

■ 資安產品資訊蒐集、協助專案管理、製作技術文件與彙整會議紀錄

5. 資安資訊收集管理：

■ 執行行政事務、整理國內外資安政策與事件、協助資安例行工作

6. 資安驗證輔導專案管理：

■ ISO 專案文件管理、製作輔導計畫、RPA 運用設計

7. 系統解決方案評估與測試：

■ 測試產品、記錄錯誤與追蹤進度

8. AI訓練語料校正：

■ 語音逐字稿聽打校正、AI 訓練資料整理

9. AI產品企劃與專案管理支援：

■ 專案資料分析、AI 產品UX初設與測試支援、設計趨勢分析

10.M+創新模組開發（含M+ Meet）：

■ 開發高併發 Web Service、壓力測試與自動化部署腳本

11. 語音模型研發和API建置：

■ 研究 ASR/TTS 模型並優化、模型訓練資料收集清洗、實作模型推論 API

12. IT 資源管理與 FinOps 開發：

■ 撰寫腳本自動抓取資源使用量、實作成本分攤計算邏輯與報表

13. IaC 自動化工程：

■ 將部署流程轉為IaC腳本、實作伺服器自動化配置、維護 CI/CD Pipeline。

14. 開源基礎設施研究與導入實習：

■ 研究主流開源方案、撰寫自動化腳本與穩定性評估報告

15. 3D與AI服務應用開發 / 測試：

■ 協助科技服務測試、Unity 套件維護、素材檢核打包、參與基礎開發

16. AI科技應用研究分析與資訊管理：

■ AI 科技專案管理與企劃、策略分析、趨勢研究		時薪 200～300
需求人數：10
檢視：13
收藏：0
應徵：0
21.
客戶服務溝通
2026/3/13 更新
2026/8/31截止
實習
■ 內部流程-學習內部系統操作與應用，如：產品服務報價、供裝查詢、表單上線、帳務攔停催繳作業
■ 協助客服需求後送件處理、回覆
■ 對內：瞭解客戶使用滿意度，學習障礙處理及跨部門溝通協調
■ 對外：協助處理客戶需求，學習商務談判並記錄客戶需求及回饋		時薪 196～200
需求人數：1
檢視：13
收藏：0
應徵：0